Категории и заработок на новой работе: вопросы и ответы для инженеров АСУ

Категории работников не могут сохраняться при смене места работы. При устройстве на новую работу вам следует зарабатывать категорию заново. Возможно, при устройстве на новую работу вам была присвоена категория в соответствии с требованиями должности инженера АСУ, однако это зависит от конкретных условий трудового договора и должностной инструкции.

Для решения данного вопроса, необходимо предоставить документы, подтверждающие ваш опыт работы на предыдущем месте работы в должности программиста 2 категории, а также контракт и другие документы, связанные с вашим трудоустройством на новое место работы в должности инженера АСУ.

По умолчанию, категории на предыдущем месте работы не переносятся на новое место работы, каждое новое трудоустройство оценивается отдельно. Однако, в зависимости от политики компании и требований к вакансии, возможно, что опыт работы и категории на предыдущем месте работы будут учитываться при назначении вам должности инженера АСУ.

В целом, для получения более точной и конкретной информации по данному вопросу, рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся в сфере трудового права.

Ни одна статья конкретного закона не регулирует вопрос о сохранении или пересмотра категории работника при переходе на новое место работы. Решение этого вопроса зависит от договора между работником и работодателем или коллективного договора, если он существует. Если такого договора нет, то единственным источником права может стать трудовой договор, который заключен между работником и новым работодателем.