Как заверить больничный лист: правильная процедура и законность ситуации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3835720
Каковы правила заверения больничного листа, и законна ли ситуация, если моя зарплата была урезана на весь период больничного, включая 10 дней июля, из-за того, что я отдала оригинал больничного листа для заверения в ведомственной клинике, и где можно направить жалобу? Кроме того, какие статьи и приказы могут быть применимы в данной ситуации, учитывая, что руководство приостановило выплату ЗП до предоставления больничного листа, но в приказе указано приостановить с августа, а не с июля, как было фактически?
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно статье 190 Трудового кодекса Российской Федерации, работник, находящийся на больничном, имеет право на оплату времени простоя в размере 100% среднего заработка. Если работодатель приостановил выплату заработной платы до предоставления больничного листа, это является нарушением закона. Поэтому, действия вашего работодателя незаконны.
Для решения данного вопроса вам потребуется представить оригинал больничного листа, а также приказ о приостановлении выплаты заработной платы.
Статья 190 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Похожие вопросы
Вениамин, Город: Москва
Витольд, Город: Москва
Пётр, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы