Как защитить свои права в карьере: опыт автора в Сахалинской области
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3567157
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийДействия руководства школы, отказавшего в выплате подъемных средств и ежемесячной доплаты к зарплате, могут быть неправомерными. Согласно статье 261 Трудового кодекса Российской Федерации, работник, окончивший учебное учреждение по очной форме обучения, имеет право на выплату подъемных средств и ежемесячной доплаты к заработной плате в размере 50% его оклада в случае устройства на работу по специальности в течение шести месяцев со дня окончания учебного учреждения.
Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов: 1. Диплом об окончании пединститута; 2. Свидетельства о рождении первого и второго ребенка; 3. Документы, подтверждающие отправку второго ребенка в садик; 4. Трудовой договор с школой; 5. Решение руководства школы о отказе в выплате подъемных средств и ежемесячной доплаты.
Статьи закона применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 261 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы