Как взыскать задолженность с работодателя: судебный приказ на 16000 рублей

Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель обязан перечислить деньги взыскателю в течение тридцати дней со дня получения исполнительного документа о взыскании долга. Однако, если у работодателя имеются законные основания для задержки перечисления денежных средств, он может обратиться в суд с соответствующим ходатайством. Что касается суммы, которая будет удержана у должника из его зарплаты, то она будет зависеть от размера его заработной платы и требований, указанных в исполнительном документе. Чтобы получить подробности относительно конкретных размеров удержания, рекомендуется обратиться к юристу или специалисту по исполнительному производству.

Для решения данного вопроса потребуется судебный приказ о взыскании долга, который уже был предоставлен работодателю.

Статья 219.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Статья 46 Федерального закона от 10.07.2002 N 86-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей"