Как вернуть удержанную зарплату: пути обжалования приказа и установления фактического ущерба

Если Вы считаете, что работодатель незаконно удерживает с Вас материальный ущерб без надлежащего расследования и установления фактического ущерба, Вам необходимо обратиться в прокуратуру или трудовую инспекцию. Следует учесть, что срок для обращения в прокуратуру - три года со дня незаконных действий работодателя, а срок для обращения в инспекцию составляет шесть месяцев со дня, когда Вы узнали о нарушении прав.

Для решения данного вопроса, рекомендуется обратиться в компетентную организацию, занимающуюся защитой прав работников, такую как Служба по труду и занятости населения, профсоюзную организацию или юридическую консультацию.

Кроме того, Вам необходимо иметь следующие документы:

1. Копию приказа о удержании из заработной платы.
2. Копию трудового договора (если имеется).
3. Доказательства того, что работодатель не имеет права удерживать с Вас материальный ущерб.
4. Копию жалобы, которую Вы подавали руководству на предприятии.

Однако, следует учитывать, что сроки обращения к организациям за защитой прав могут различаться в зависимости от сферы права, поэтому рекомендуется уточнить данный вопрос в соответствующей организации.

Статья 136 Трудового кодекса РФ.