Как вернуть невыплаченную заработную плату и восстановить выведенное имущество ООО?

Для получения задолженности по заработной плате, работник может обратиться в суд с иском о взыскании задолженности. Суд рассмотрит дело, учтет имеющиеся факты и документы, и может принять решение о взыскании задолженности с работодателя.

Для успешного разрешения данной ситуации необходимо собрать следующие документы:
- Трудовой договор
- Справка о заработной плате и фактически отработанных часах
- Документы, подтверждающие факт неуплаты заработной платы (расчетные листы, письма, протоколы собраний)
- Документы, свидетельствующие о выводе имущества ООО в другие фирмы (акты о передаче имущества, бухгалтерские отчеты, распоряжения руководства)
- Возможно, потребуются иные документы, связанные с уточнением обстоятельств и подтверждением ущерба

Существует несколько статей закона, которые могут быть применены к данной ситуации:
- Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает права работника на получение заработной платы
- Статья 79 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая регулирует основания и порядок возмещения ущерба, причиненного неправомерными действиями работодателя
- Статья 106.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, которая предусматривает возможность иска о взыскании задолженности по заработной плате
- Некоторые другие статьи Трудового кодекса, Гражданского кодекса и Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации могут быть применены в зависимости от конкретной ситуации

Трудовой договор. Справка о заработной плате и фактически отработанных часах. Документы, подтверждающие факт неуплаты заработной платы (расчетные листы, письма, протоколы собраний). Документы, свидетельствующие о выводе имущества ООО в другие фирмы (акты о передаче имущества, бухгалтерские отчеты, распоряжения руководства). Иные документы, связанные с уточнением обстоятельств и подтверждением ущерба

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации. Статья 79 Гражданского кодекса Российской Федерации. Статья 106.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации