Как вернуть деньги за услуги кадрового агентства: решение проблемы с длительным ожиданием и несоответствием обещаний

В соответствии с законодательством Российской Федерации, потребитель имеет право на возврат денежных средств в случае ненадлежащего исполнения услуги. В данной ситуации, я бы рекомендовал обратиться к кадровому агентству с требованием о возврате денежных средств за ненадлежащее исполнение услуги. Если кадровое агентство не выполнит требование о возврате денежных средств, потребитель может обратиться в суд с иском о возврате денежных средств. При этом потребитель должен иметь доказательства ненадлежащего исполнения услуги со стороны кадрового агентства.

Для решения вопроса о возврате денежных средств, оплаченных кадровому агентству по поиску работы, следует обратиться в данное кадровое агентство и запросить письменное подтверждение наличия договора на оказание услуг по поиску работы, а также подтверждение оплаты за данные услуги. В случае, если кадровое агентство не осуществляет возврата денежных средств, несмотря на отсутствие результата, можно обратиться в суд с иском о возврате денег. Также следует учитывать, что вопросы возврата денежных средств должны решаться в соответствии с условиями договора, заключённого между кадровым агентством и клиентом.

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации: - Статья 20 Закона РФ "О защите прав потребителей", которая гарантирует право потребителя в случае ненадлежащего исполнения услуги требовать ее замены, устранения недостатков, а в случае невозможности выполнения услуги потребовать расторжения договора и возмещения убытков. - Статья 702 Гражданского кодекса РФ, по которой кадровое агентство обязуется найти и предоставить работника на основании договора, заключенного с работодателем или заказчиком. - Статья 784 Гражданского кодекса РФ, которая устанавливает право потребителя на расторжение договора в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств со стороны исполнителя.