Как устроиться на работу в ГИБДД: требования и возможности

Согласно статье 20 Федерального закона "О полиции" требования к кандидатам на должности в полиции могут предъявляться в соответствии с Порядком утверждения должностных обязанностей, оплаты труда и лимитов численности работников органов внутренних дел, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 ноября 2004 г. № 654. В Порядке установлено, что кандидат на замещение должности в полиции должен соответствовать квалификационным требованиям, предъявляемым к данной должности, включая образование. Таким образом, наличия только военного билета без образования может стать препятствием для устройства на работу в ГИБДД.

Для ответа на вопрос "возьмут ли на работу в ГИБДД без образования, есть только военный билет" необходимо уточнить требования к образованию, установленные для должности в ГИБДД, на которой хотел бы работать соискатель. Если требований к образованию нет, то подтверждением соискателем наличия необходимых навыков и квалификации может быть стаж работы в аналогичной должности в других подразделениях правоохранительных органов. Также может потребоваться предъявление других документов в соответствии с требованиями к должности, например, удостоверения о прохождении курсов обучения или аттестации по определенным специальностям связанным с деятельностью в ГИБДД.

Статья 13 Трудового кодекса Российской Федерации: равенство прав всех работников независимо от образования Статья 64 Трудового кодекса Российской Федерации: право на работу без дискриминации Статья 66 Трудового кодекса Российской Федерации: требования к квалификации работника, определяемые в соответствии с законодательством Российской Федерации.