Как устроиться на официальную работу будучи в академическом отпуске и получая пенсию по потере кормильца с ребенком в частном саду?

Конечно, вы можете устроиться на официальную работу, не нарушив при этом своих обязательств по уходу за ребенком. Однако, нужно учитывать ограничения, которые может наложить ваше получение пенсии по потере кормильца. Рекомендую обратиться к специалисту или юристу для получения конкретных рекомендаций.

Для определения возможности трудоустройства вам необходимо обратиться в социальную защиту населения по месту жительства. Вам следует предоставить следующие документы: - паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; - свидетельство о рождении ребенка; - свидетельство о смерти кормильца (отца); - свидетельство об образовании; - академическая справка с указанием периода академического отпуска по уходу за ребенком и даты окончания отпуска; - информация о доходах (если таковые имеются).

После рассмотрения предоставленных документов социальная служба примет решение о возможности трудоустройства и предоставления социальных выплат, а также выдаст необходимые документы и рекомендации.

Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации - "Особенности заключения, изменения и расторжения трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до 3-х лет или детей-инвалидов". Статья 261 Трудового кодекса Российской Федерации - "Право на отпуск по уходу за ребенком". Статья 265 Трудового кодекса Российской Федерации - "Право на сокращенную рабочую неделю".