Как получить официальную работу, если вы получаете пенсию по потере кормильца: советы и возможные риски

Согласно Закона о государственной социальной помощи в Российской Федерации, заработок не должен быть основанием для приостановления или отмены получения пенсии по потере кормильца. Однако, если сумма заработка превышает размер минимальной зарплаты, то размер пенсии может быть снижен. Также стоит учитывать, что при достижении 18 лет возможны изменения в праве на получение данной пенсии. В любом случае, рекомендую обратиться за консультацией в социальную службу населения.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Документ, подтверждающий получение пенсии по потере кормильца, например, свидетельство о смерти кормильца и решение пенсионного фонда о назначении пенсии.

2. Трудовой договор на официальную работу, который будет заключен между работодателем и соискателем работы.

3. Заявление о прекращении выплаты пенсии. Данное заявление должно быть подано в отделение Пенсионного фонда России по месту жительства.

При устройстве на официальную работу, соискатель должен иметь в виду, что разные виды пенсий имеют разные правила по выплате и прекращению выплаты при устройстве на работу. В данном случае необходимо обратиться в Пенсионный фонд для уточнения дополнительных документов и процедур, которые необходимо выполнить перед устройством на работу.

Статья 12 Федерального закона "О государственной социальной помощи" может быть применена для рассмотрения данного вопроса. Кроме того, некоторые положения Трудового кодекса Российской Федерации могут быть привлечены к исполнению при устройстве на работу, такие как статьи 59 и 60 (касательно возрастных ограничений для трудоустройства).