Как сохранить жилье, если контракт заканчивается и есть угроза увольнения?

Согласно статье 30 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащий может быть уволен досрочно по решению военного командира, который вправе принимать решение об увольнении при наличии уважительных причин. Данные уважительные причины включают, в частности, отсутствие необходимой профессиональной подготовки, нахождение в недееспособности, отрицательные результаты в продолжительное время и т.д.

Дополнительно, вероятно, в данной ситуации можно оспорить решение о досрочном увольнении и исключении из списков части с помощью суда, если вы считаете, что такое решение нарушает ваши права как нуждающегося в постоянном жилье военнослужащего. Однако, возможность такой оспаривания и его исход должны быть проанализированы на основе конкретных фактов и обстоятельств данной ситуации, а также региональных нормативных актов.

Для решения данного вопроса, следует уточнить, был ли контракт заключен на определенный срок или на неопределенный срок, ибо в этом случае права и обязанности сторон будут различны.

Для продления контракта военнослужащие обычно представляют заявление о продлении контракта, после чего начальник подразделения направляет заявление в вышестоящие органы для принятия решения. В случае если продление контракта не было подписано, военнослужащий может обращаться в суд для защиты своих прав и интересов.

По законодательству Российской Федерации увольнение военнослужащего возможно только по определенным причинам, указанным в соответствующих законах и закрывающих основаниях. Если в указанной вами резолюции отсутствуют соответствующие основания, то увольнение будет незаконным.

Что касается проживания, в соответствии с законодательством Российской Федерации, военнослужащие, нуждающиеся в жилых помещениях, имеют право на предоставление государственной или служебной квартиры, независимо от продолжительности службы.

Таким образом, если у вас имеется действующий контракт и отсутствуют основания для увольнения, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав и интересов, а также продолжить получение жилых помещений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1. Статья 56 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая устанавливает порядок продления контракта с военнослужащим.
2. Статья 16 Федерального закона "О статусе военнослужащих", которая устанавливает основания и порядок увольнения военнослужащих из военной службы.
3. Статья 41 Федерального закона "О жилищном обеспечении военнослужащих и членов их семей", которая устанавливает права военнослужащих на получение жилого помещения.
4. Статья 98 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает порядок увольнения работника по инициативе работодателя.