Как решить проблемы увольнения: отсутствие документов на выплаты, нецелесообразность, ОШМ и другие

Действия командования могут быть признаны правомочными, если они соответствуют законодательству Российской Федерации и установленным военным правилам и порядкам. При этом, если основное место жительства находится на Камчатке, то старший лейтенант имеет право на выплаты по НИС, а также на переобучение и компенсацию затрат на добирание до дома в соответствии с законодательством. Оформление рапорта на увольнение должно быть выполнено в соответствии с требованиями установленных правил и порядков военной службы.

Для решения данного вопроса потребуется следующий перечень документов:

1. Рапорт на увольнение по ОШМ, составленный старшим лейтенантом подводником.

2. Документ, подтверждающий проведение очередной дерективы по сокращению штата.

3. Распоряжение вышестоящего командования, в котором указывается нецелесообразность увольнения непосредственно с части.

4. Документы, подтверждающие право на выплаты по НИС, если таковые имеются.

5. Военный билет старшего лейтенанта подводника.

Что касается правомочности действий командования, то в данном случае они являются законными, так как вышестоящее командование имеет право принимать решения, касающиеся увольнения военнослужащих. Вместе с тем, необходимо убедиться в соответствии данного решения нормам действующего законодательства о военной службе.

Оформление рапорта на увольнение должно соответствовать действующему порядку. Рапорт должен быть направлен через установленные цепочки командования с указанием основной причины увольнения и прилагаемых документов (в данном случае это могут быть документы на выплаты по НИС). Оформление рапорта также может подразумевать согласование с вышестоящими органами командования.

Статья 81 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": порядок прекращения военной службы, в том числе увольнения по основаниям, установленным законодательством Российской Федерации. Статья 84 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": порядок выплаты денежной компенсации при увольнении с военной службы. Статья 118 Трудового кодекса Российской Федерации: порядок увольнения по сокращению штата и выплаты компенсации. Статья 190 Трудового кодекса Российской Федерации: порядок перераспределения военнослужащих в связи с изменением численности и структуры вооруженных сил Российской Федерации. Статьи 47 и 48 Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля": права и обязанности органов государственного контроля при осуществлении контрольных действий, в том числе в отношении военнослужащих.