Как решить проблемы с трудовой книжкой: отсутствие на работе, создание без согласия и неверная информация

В данной ситуации важно принять незамедлительные действия. Первым шагом следует обратиться в полицию и зарегистрировать заявление о факте подделки документов. При подаче заявления необходимо предоставить все имеющиеся доказательства, включая письменные свидетельства, свидетельские показания и прочие документы, которые подтверждают факт подделки электронной трудовой книжки. После этого следует обратиться в соответствующую организацию, чтобы заявить о данной ситуации и при необходимости предоставить им ранее полученные документы, подтверждающие ваше отсутствие на работе. Рекомендуется также найти и обратиться к юристу, специализирующемуся на трудовом праве, чтобы обеспечить юридическую поддержку в данном вопросе.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
1. Заявление в полицию о факте подделки электронной трудовой книжки.
2. Все имеющиеся доказательства, подтверждающие факт подделки (письменные свидетельства, свидетельские показания, прочие документы).
3. Документы, подтверждающие ваше отсутствие на работе в указанный период.
4. Копия электронной трудовой книжки.

Для решения данного вопроса могут применяться следующие статьи закона Российской Федерации:
1. Статья 327 Уголовного кодекса РФ - Подделка или уничтожение документов, с перечислением всех частей данной статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации.
2. Статья 170 Трудового кодекса РФ - Трудовая книжка, с перечислением всех частей данной статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации.