Как решить проблему выплаты за образование при отсутствии посещения занятий: история студента, взявшего академический отпуск из-за службы в армии и карьерного роста

Согласно законодательству Российской Федерации, если студент не воспользовался образовательными услугами и не причинил ущерб образовательной организации, то он не обязан оплачивать обучение. Однако, для того чтобы расторгнуть договор об образовании, необходимо обратиться в ВУЗ и подать соответствующее заявление. Если Вы не подавали заявление на расторжение договора (независимо от причины), то ВУЗ вправе требовать оплату за предоставленные услуги в соответствии с условиями, указанными в договоре об образовании. В случае возникновения споров рекомендуется обращаться в компетентные органы (суд или арбитраж) для разрешения вопроса.

Для решения данного вопроса, вам может понадобится следующие документы:

1. Договор образования, который вам был выдан учебным заведением;
2. Любые другие документы, которые были подписаны при подаче документов в учебное заведение, например, заявление на поступление или на академический отпуск;
3. Письменное требование от учебного заведения об оплате за обучение;
4. Свидетельство о срочной службе, подтверждающее ваше уход на военную службу.

Ситуация выглядит так, что вам необходимо обосновать свою позицию в том, что вы не пользовались образовательными услугами, не посещали занятий и не сдавали промежуточные аттестации и сессии. Однако, это может быть непросто, поскольку ваш договор с учебным заведением может обязывать вас оплатить обучение, несмотря на вашу активность или ее отсутствие.

В данном случае, рекомендуется обратиться за профессиональной юридической консультацией, которая поможет вам детально проанализировать вопрос и подобрать адекватное юридическое решение.

Статья 1 Гражданского кодекса Российской Федерации (основные положения) и статьи 864-885 Гражданского кодекса Российской Федерации (договор об оказании образовательных услуг) применимы для решения данного вопроса.