Как разобраться с неверной указанной зарплатой в справке 2-НДФЛ: советы автора при наличии выписки из Сбербанка

Согласно законодательству Российской Федерации, жена должна получать зарплату в размере указанном в трудовом договоре или в приказе о назначении заработной платы. Если фактически выплачиваемая сумма заработной платы не соответствует указанной в документах, то ее можно обжаловать в соответствующих государственных органах, таких как инспекция труда или налоговая инспекция. Для этого потребуется предоставить все имеющиеся документы, такие как выписка из банка и две справки 2-НДФЛ.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы и провести некоторое исследование:

1) Копии договора о трудоустройстве с женой, с содержанием условий труда, в том числе размера заработной платы. 2) Выписки из бухгалтерской отчетности о выплаченных заработных платах и удержанном налоге по каждому месяцу. 3) Копии трудовых книжек жены и справок об изменении заработной платы. 4) Разъяснительный запрос в бухгалтерию компании. 5) Копия решения руководства компании о введении "зарплатного проекта" и перечень сотрудников, на которых он был введен.

На основании предоставленных документов, а также проведя необходимое исследование, можно определить масштаб проблемы и рассмотреть возможность применения юридических мер, включая обращение в налоговую инспекцию, включающую в себя проверку правильности удержания и выплаты налогов и страховых взносов. Также стоит рассмотреть возможность обращения в суд с требованием взыскания недоплаченной у жены заработной платы.

Статья 1058 ГК РФ - ответственность исполнителей за ненадлежащее исполнение обязательств; Статья 307 НК РФ - ответственность работодателя за несоответствие фактически выплаченной заработной платы суммам, указанным в налоговых декларациях.