Как правильно подсчитать отпуск и декретный отпуск для сотрудника продуктового магазина перед декретом

"Как мне правильно подсчитать отпускные и декрет, если я работаю в продуктовом магазине уже 8 месяцев и скоро уходу в декрет? Хочу взять отпуск перед декретным отпуском, но не знаю как посчитать свои права на отпуск."

| Феликс, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Здравствуйте! Для подсчета отпускных и декретного пособия Вам необходимо обратиться к своему работодателю или кадровой службе магазина Бехетле. Кроме того, существует определенный порядок начисления и выплаты отпускных и декретного пособия, установленный законодательством Российской Федерации. Если у Вас возникли вопросы по этому поводу, рекомендую проконсультироваться с юристом или обратиться в соответствующие органы защиты трудовых прав работников.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к Трудовому Кодексу Российской Федерации и внутреннему трудовому законодательству компании Бехетле.

Для начала необходимо определиться с продолжительностью отпуска. Согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации, работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней, если иной порядок не установлен законом, и если работник проработал у работодателя не менее 6 месяцев.

Таким образом, Вы, работая в магазине Бехетле 8 месяцев, имеете право на отпуск продолжительностью 28 календарных дней.

Что касается декретного отпуска, то согласно статье 255 Трудового Кодекса Российской Федерации работница имеет право на ежегодный декретный отпуск продолжительностью 140 календарных дней. Оформление декретного отпуска и начисление пособия по беременности и родам осуществляется согласно статье 255.1 Трудового Кодекса Российской Федерации и Федеральному закону "О государственной поддержке семей, имеющих детей".

Для точных расчетов отпускных и пособия по декрету, необходимо обратиться к внутреннему трудовому законодательству компании Бехетле и сдать соответствующие заявления.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи Трудового кодекса Российской Федерации, применимые к данному вопросу, могут быть следующими:

  • Статья 115 - Длительность ежегодного оплачиваемого отпуска
  • Статья 116 - Сроки предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска
  • Статья 128 - Отпуск по беременности и родам
  • Статья 159 - Условия защиты женщины, находящейся в декретном отпуске

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользоваться услугой можно, если:

  • сделку заключили без согласия всех владельцев;
  • дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
  • права на дом передали мошенникам. 

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

Услуга может помочь:

  • если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
  • когда решение принимает суд;
  • если в деле участвуют органы опеки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы