Как правильно оформить договор гпх и учесть страховой стаж при расчете пенсии?

Здравствуйте! Спасибо за ваш вопрос. Если работодатель уплачивает страховые взносы по договору гражданско-правового характера (ГПХ), то это будет учитываться при расчете вашего страхового стажа при оформлении будущей пенсии. Для этого важно, чтобы работодатель правильно оформил такой договор и уплачивал все социальные отчисления. Если вы не сможете предоставить оригинал договора ГПХ при оформлении будущей пенсии, то вы можете обратиться в пенсионный фонд с запросом на предоставление информации о ваших страховых взносах за период действия данного договора. Эта информация может помочь подтвердить ваш страховой стаж по данному договору.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Копия договора ГПХ, заключенного между работником и работодателем.

2. Выписка из трудовой книжки, подтверждающая факт работы по данному договору.

3. Выписка из пенсионного учета, подтверждающая уплату страховых взносов по данному договору.

Эти документы помогут подтвердить факт работы по договору ГПХ и уплату страховых взносов, что позволит учесть данный период в страховом стаже при расчете будущей пенсии. Если работодатель не предоставляет оригинал договора и ссылается на публичную оферту, необходимо проверить наличие в договоре соответствующих условий, подтверждающих факт заключения договора и обязательств работодателя по уплате страховых взносов.

Статьи, применимые в данном случае:

1. Статья 12 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - определяет категории граждан, имеющих право на трудовую пенсию, а также условия и порядок ее назначения и выплаты.

2. Статья 8 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" - определяет права и обязанности работодателей и страхователей в отношении уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

3. Статья 421 Гражданского кодекса Российской Федерации - определяет требования к договору гражданско-правового характера, а также порядок его заключения, исполнения и прекращения.

4. Приказ Минтруда России от 14.02.2011 № 57н "Об установлении порядка представления информации о застрахованных лицах и выплатах страховых премий зачисленных на их индивидуальные персональные счета" - устанавливает порядок представления информации о застрахованных лицах и выплатах страховых премий на их персональные счета.

В данном случае важно подтвердить факт уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование. Для этого необходимо обратиться в социальный фонд, который подтвердит факт выполнения этой обязанности работодателем. Также можно обратиться в суд для защиты своих прав, если работодатель не предоставит копию договора гражданско-правового характера.