Как правильно оформить доверенность для отправки контракта и приглашения на работу работодателю

Для составления доверенности, необходимо учитывать, что она является документом, который дает возможность иностранным работодателям действовать от вашего имени в соответствии с указанными в ней полномочиями. В доверенности необходимо указать данные сторон, сведения о цели доверенности, точный перечень действий, которые работодатель может совершать в вашем интересе, а также срок действия доверенности и место ее оформления и подписания. Однако, не менее важным является тот факт, что форма доверенности может различаться в зависимости от назначения, цели и условий, поэтому перед составлением документа рекомендуется проконсультироваться с юристом, чтобы избежать нежелательных последствий.

Для решения данного вопроса необходимо составить доверенность на имя работодателя, которая должна включать следующие данные:

1. Ф.И.О. работника, который выдает доверенность.

2. Наименование организации, адрес и реквизиты.

3. Ф.И.О. работодателя, которому выдаются полномочия.

4. Суть полномочий, например: "представлять интересы работника по вопросу оформления рабочего контракта и получению приглашения на работу в Российскую Федерацию".

5. Срок действия доверенности.

6. Подпись работника и печать организации, если она предусмотрена действующим законодательством.

7. Дата составления доверенности.

Для правильного составления доверенности, рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу с опытом работы в данной области.

Для решения данного вопроса, Вам необходимо будет составить доверенность на исполнение определенных действий и включить в нее следующие данные: - ФИО и паспортные данные иностранного работодателя; - ФИО и паспортные данные Вас, как оформляющего доверенность лица; - конкретные действия, которые Вы уполномочиваете иностранного работодателя совершить (например, заключать контракт и отправлять его Вам по почте); - срок действия доверенности и условия ее прекращения; - подпись иностранного работодателя и указание даты составления доверенности.

Также, для отправки контракта и приглашения на работу Вам необходимо будет предоставить работодателю все документы, которые он запросит, включая копию паспорта и документы об образовании.

Статьи закона в данном случае необходимым образом не применимы. Однако при составлении доверенности необходимо руководствоваться положениями главы 65 Гражданского кодекса Российской Федерации. Для составления доверенности следует указать наименование сторон, цель доверенности, перечень полномочий, которые предоставляются работодателем иностранному гражданину, а также дату и место ее подписания. Доверенность должна быть заверена нотариально.

Статья 185 Гражданского кодекса РФ "Доверенность" Статья 123 Трудового кодекса РФ "Трудовой договор с иностранным гражданином"