Как получить выплату отпускных при увольнении: опыт работника после 14 дней в неподходящей ему компании
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3835722
"Я отработал 14 дней в месте работы и понял, что оно мне не подходит. Стоит вопрос об увольнении - какие мне нужно выполнить процедуры для его осуществления и кто обязан выплатить мне отпускные при увольнении?"
Ответы юристов (2)
При увольнении после отработанных 14 дней предоставляется компенсация за неиспользованный отпуск. Сумма выплаты зависит от количества нераспользованных дней отпуска и средней заработной платы работника.
Документы, которые понадобятся для получения компенсации за неиспользованный отпуск: трудовой договор, приказ об увольнении, трудовая книжка, справка о заработной плате, справка о неработающих днях.
Статья 128 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Услуги юристов
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Геннадий, Город: Москва
Спартак, Город: Москва
Стефан, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы