Как получить пособие по больничному и от ЦЗН одновременно: вопросы увольнения, больничного и безработицы

Согласно законодательству Российской Федерации, если вы уволились с работы и подали заявление о постановке на учет в Центр занятости населения (ЦЗН), вы имеете право на получение пособия по безработице после увольнения. Однако, совмещение пособия по безработице и пособия по больничному листу возможно только при условии, что они предоставляются по разным основаниям. В вашем случае, пособие по безработице будет выплачиваться после установления статуса безработного, а пособие по больничному листу будет выплачиваться по основанию болезни. Поскольку вы планируете взять еще один больничный лист после восстановления, то в течение месяца после увольнения и нахождения на учете в ЦЗН, вы сможете получать оба пособия в соответствии с законодательством.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
1. Свидетельство о расторжении трудового договора;
2. Копия больничного листа;
3. Заявление о постановке на учет в ЦЗН;
4. Документы, подтверждающие причину увольнения и нахождение на лечении.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
1. Статья 181 Трудового кодекса Российской Федерации - условия выплаты пособия по безработице;
2. Статья 225 Трудового кодекса Российской Федерации - совместительство пособия по безработице и пособия по временной нетрудоспособности.