Как получить медицинскую карту со всеми анализами и справками при увольнении с работы медсестры в поликлинике?

Да, в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" при увольнении работник имеет право на получение копии медицинской документации, касающейся его здоровья, включая медицинские карты, справки и анализы. Однако, оригиналы медицинских документов остаются в медицинском учреждении.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к действующему законодательству Российской Федерации в области медицинского законодательства.

Согласно статье 57 Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", медицинские документы относятся к медицинской тайне и могут быть предоставлены в соответствии с установленными законодательством РФ условиями.

Следовательно, в данном случае медицинские документы, включая медицинскую карту, могут быть предоставлены медсестре только в том случае, если она является владельцем медицинской карты или получает ее на основании письменного согласия пациента.

Таким образом, если медсестра желает получить медицинскую карту с анализами и справками на руки, то ей необходимо обратиться к врачу, который ведет ее медицинскую карту, с запросом на выдачу этой информации. Врач может выдать медицинскую карту только при наличии согласия пациента на передачу этих данных.

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса:

Статья 61 Трудового кодекса Российской Федерации "Права работника при прекращении трудового договора"

Статья 22 Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"

Статья 39 Федерального закона от 22 июля 2011 года № 242-ФЗ "О реформировании медицинской помощи гражданам"