Как получить компенсации за неиспользованные отпуска в больнице в период пандемии: важная информация и благодарность
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3825143
Ответы юристов (1)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации работнику полагается компенсация за неиспользованный отпуск только в случаях, предусмотренных законодательством. Для получения компенсации за неиспользованные отпуска во время работы в ковидном госпитале необходимо обратиться к работодателю. Работодатель может предоставить возможность использовать отпуск по окончании работы в госпитале или выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, исходя из положений действующего законодательства.
Для решения данного вопроса может понадобиться письменное заявление о желании использовать отпуск после работы в госпитале или о получении компенсации за неиспользованный отпуск. Также могут потребоваться документы, подтверждающие период работы в госпитале и невозможность использования отпуска.
Статьи 123-126 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы