Как подтвердить квалификацию учителя физкультуры: советы от опытного педагога

В соответствии с пунктом 3 статьи 43 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ, учитель может работать в школе по дисциплине, не указанной в дипломе об образовании, в случае, если он имеет квалификационное удостоверение, подтверждающее компетенцию в этой дисциплине.

Кроме того, в соответствии с пунктом 3 статьи 11 Федерального закона "О культуре физической культуры и спорта в Российской Федерации" от 4 декабря 2007 года № 329-ФЗ, учителю физической культуры для работы в школе необходимо наличие соответствующего образования или квалификационного удостоверения, выданного в установленном порядке.

Таким образом, если учителю есть квалификационное удостоверение, подтверждающее компетенцию в дисциплине "физическая культура", то он имеет право работать учителем физкультуры в начальной школе, несмотря на то, что у него диплом учителя начальных классов.

Относительно требования директора школы пройти курсы переподготовки за свой счет, необходимо руководствоваться положениями Трудового кодекса РФ. Согласно статье 180 ТК РФ, обучение работника за счет работодателя проводится в соответствии с законодательством РФ. Если же работник желает проходить обучение на свой счет, то это должно быть согласовано с работодателем. Если директор школы обязывает работника проходить курсы переподготовки за свой счет без его согласия, то это может являться нарушением трудовых прав работника.

В данной ситуации учителю рекомендуется согласовать с директором школы получение квалификационного удостоверения в дисциплине "физическая культура" или обсудить возможность проведения обучения за счет работодателя. Если директор школы настаивает на прохождении курсов переподготовки за свой счет, необходимо обратиться за консультацией к профсоюзу или юристу.

Для решения этого вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. Ключевым документом в данном случае является Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ “Об образовании в Российской Федерации”.

Согласно статье 50 данного закона, учитель может преподавать учебные дисциплины, соответствующие его педагогическому образованию и квалификации, а также дополнительно полученные компетенции, подтвержденные в установленном порядке документами о прохождении переподготовки или повышения квалификации.

С учетом информации, предоставленной в вопросе, учитель имеет диплом учителя начальных классов и приложение, в котором указана дисциплина “методика преподавания физвоспитания”. Кроме того, учитель проходит курсы повышения квалификации и подтверждала 1 категорию 3 раза. Если перечисленные документы подтверждают наличие необходимой квалификации, то учитель имеет право преподавать физкультуру в начальной школе.

Следовательно, директор школы не имеет оснований для требования прохождения курсов переподготовки за свой счет, если учитель уже имеет необходимые документы и подтверждение квалификации. Учитель может ссылаться на Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ “Об образовании в Российской Федерации” и предоставить директору школы копии своих дипломов и других соответствующих документов для разрешения данной ситуации.

Статья 17 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации": о порядке присвоения квалификационных категорий педагогическим работникам.

Статья 51 Трудового кодекса Российской Федерации: обязанности работника в области повышения квалификации.

Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации: право на обучение и повышение квалификации за счет работодателя.

Статья 188 Трудового кодекса Российской Федерации: изменение условий трудового договора и заключение нового договора.

Статья 189 Трудового кодекса Российской Федерации: соглашение сторон (работника и работодателя) об изменении условий трудового договора.