Как подать жалобу на работодателя, если нет договора, не выплачивают зарплату и не возвращают личные вещи

Если работодатель не выполняет свои обязательства по выплате заработной платы и удержанию различных выплат со своих работников, то можно обратиться в территориальный отдел Российской инспекции труда. Также возможно обратиться в судебные органы для защиты своих прав. Если работодатель не возвращает личные вещи, то можно обратиться в полицию, так как это может рассматриваться как хищение или мошенничество.

Для подачи жалобы на работодателя в инспекцию труда не требуется наличие договора. Чтобы подать жалобу, необходимо обратиться в территориальный орган Роструда (Российской службы по труду и занятости) по месту нахождения работодателя или месту выполнения работы. При подаче жалобы необходимо представить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, а также доказательства нарушения прав работника (например, не получение расчета или невозврат личных вещей). При необходимости можно обратиться за консультацией к юристу.

Статьи 17, 19, 319, 368 Трудового кодекса РФ; статьи 148, 151 Гражданского кодекса РФ.