Как организовать работу после декрета, живя в селе без машины и не потерять пособие на детей?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3538699
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Казаков ВалентинВ данной ситуации можно обратиться к следующим статьям закона:
статья 261 Трудового кодекса РФ – об увольнении работника по инициативе работодателя. статья 261.1 Трудового кодекса РФ – об увольнении по основаниям, не связанным с виновными действиями работника. статья 182 Трудового кодекса РФ – о выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет
В данной ситуации рекомендуется обратиться в службу занятости населения с целью оформления статуса безработного и получения соответствующей выплаты. При этом необходимо предоставить документы, подтверждающие факт увольнения, такие как трудовой договор и приказ об увольнении. Также следует обратить внимание на действующее законодательство о социальной поддержке семей с детьми, чтобы быть в курсе всех возможных выплат и льгот.
Трудовой договор, приказ об увольнении, свидетельство о рождении ребенка (детей)
Горячая линия
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы