Как изменить даты отпуска, если работодатель отказывается: советы для почетного донора и прочие случаи
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3711538
Ответы юристов (1)
Вы, как почетный донор РФ, имеете определенные права, в том числе на использование отпуска без сохранения заработной платы. Однако, изменение даты начала отпуска возможно только с согласия работодателя. Если ваш работодатель откажет в изменении даты отпуска, вам следует обратиться к нормам трудового законодательства Российской Федерации, а именно к статье 123 Трудового кодекса РФ, которая устанавливает процедуру принудительного предоставления отпусков. Согласно данной статье, работнику может быть предоставлен отпуск несмотря на несогласие работодателя с использованием отпуска в определенную дату. Однако, для применения этой процедуры необходимо собрать определенные документы и обратиться в суд.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:
1. Заявление от работника о желании изменить дату начала отпуска.
2. Документальные подтверждения вашего статуса почетного донора РФ.
3. Соглашения или другие документы, регулирующие порядок использования отпуска в вашей организации.
4. Возможно, будет необходимо предоставить письменные обоснования и доказательства необходимости изменения даты отпуска.
Статья 123 Трудового кодекса РФ
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы