Как исправить ошибку в трудовой книжке и добавить новую запись: рекомендации и советы

Здравствуйте. В соответствии с законодательством Российской Федерации, в случае если в трудовой книжке содержится неправильная запись, она должна быть изменена соответствующим органом, в данном случае - трудовой инспекцией. Если вы уже устроились на новую работу и у вас появилась новая запись в трудовой книжке, то вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию и уточнить, каким образом можно внести корректирующую запись. При этом необходимо соблюдать все необходимые правила и требования, чтобы не нарушить законодательство в процессе внесения изменений в трудовую книжку.

Для решения данного вопроса необходимо представить в трудовую инспекцию документы, подтверждающие неверную запись основания увольнения и предписание трудовой инспекции по ее изменению. Также следует представить документы, подтверждающие устройство на новую работу и появление новой записи в трудовой книжке. Необходимо сообщить работодателю о необходимости внесения корректирующей записи в трудовую книжку и запросить копию трудовой книжки, чтобы внести корректировки в новый вкладыш без потери предыдущей информации. В случае проблем с получением трудовой книжки или ее копии можно использовать документы, подтверждающие трудовую деятельность на предыдущих местах работы.

ТК РФ статья 71. Трудовая книжка, ее ведение и хранение.

ТК РФ статья 76. Вкладыши к трудовой книжке.