Как использовать докладную записку тещи в качестве доказательства на суде по отстранению от работы в связи с отказом от инструктажа по технике безопасности

В суде можно использовать докладную записку о невозможности использования нового оборудования, которую теща написала год назад. Для этого необходимо представить данную записку в качестве доказательства на судебное заседание. В процессе судебного разбирательства следует объяснить, что теща была готова пройти инструктаж, но посчитала его невозможным в связи с изменениями в оборудовании. Это позволит доказать, что отказ от прохождения внеочередного инструктажа был обоснованным и не являлся безосновательным уклонением от исполнения трудовых обязанностей.

Для решения данного вопроса понадобятся документы, подтверждающие факт отказа тещи от прохождения внеочередного инструктажа, а также докладную записку, в которой она указывала на невозможность использования нового оборудования. Дополнительно могут потребоваться трудовой договор, регистрационная форма № Т-2 и другие документы, связанные с организацией инструктажа и использованием оборудования.

Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 69.2. Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 189.1