Изменения закона о государственной социальной помощи: сохранение доплат при инвалидности, официальное трудоустройство и другие нововведения

Да, согласно новым правилам, установленным в законе "О государственной социальной помощи", Вы можете официально трудоустроиться и при этом сохранить право на социальные доплаты при установленной пенсии по инвалидности или потере кормильца, если Вы являетесь подростком в возрасте до 23 лет и находитесь на обучении в очной форме. Однако, обязательства по трудоустройству через центр занятости не установлены нормативными правовыми актами, поэтому Вы можете искать работу самостоятельно или с помощью других видов поддержки при трудоустройстве.

Для решения вопроса о возможности сохранения социальных доплат при установленной пенсии по инвалидности или потере кормильца при трудоустройстве необходимо обратиться в социальную службу по месту жительства и предоставить следующие документы:

1. Паспорт гражданина РФ или иной документ, удостоверяющий личность;
2. Документы, подтверждающие факт установления пенсии по инвалидности или потере кормильца;
3. Свидетельство о рождении или документ, подтверждающий обучение в очной форме обучения.

Согласно новым правилам, подростки в возрасте от 18 до 23 лет, обучающиеся в очной форме обучения, имеют право сохранять социальные доплаты при трудоустройстве. Вы можете официально устроиться на работу, сохраняя при этом социальные доплаты.

Относительно второго вопроса, устраиваться на работу через центр занятости не является обязательным требованием, но может быть полезным и в некоторых случаях поможет быстрее найти подходящую работу.

Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к следующим статьям закона: - Закон "О государственной социальной помощи" (№ 138-ФЗ) - статьи 1, 2, 3, 6, 7, 11. - Трудовой кодекс Российской Федерации (№ 197-ФЗ) - статьи 2, 10, 19, 20, 23, 41, 42, 49, 53.

Согласно новым правилам, установленные пенсии по инвалидности или потере кормильца не являются препятствием для трудоустройства и сохранения социальных доплат. При этом норма распространяется на подростков вплоть до 23 лет, обучающихся в очной форме.

Ответ на второй вопрос зависит от конкретной ситуации и условий получения государственной социальной помощи. В целом, закон не обязывает устраиваться на работу через центр занятости, но при увольнении по собственному желанию могут быть применены определенные ограничения. Поэтому рекомендуется обратиться к социальным службам для получения конкретной информации и консультаций.