Что делать при несоответствии обязанностей и нарушениях безопасности на работе: график, расчеты и помощь
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2854070
Здравствуйте, я работаю на складе в должности сборщика, но мне приходится выполнять обязанности, которые не входят в мои обязанности. При этом постоянно нарушаются правила техники безопасности, а рабочий график не нормирован. К тому же, оплачиваются ночные смены также, как и дневные. Что мне делать в такой ситуации?
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВам следует обратиться в профсоюз или к уполномоченному органу по трудовым спорам. Ваш работодатель обязан предоставить вам условия работы, соответствующие вашей должности и обязанностям. Если он требует от вас выполнения других задач, которые не входят в вашу компетенцию, и нарушает правила техники безопасности, это является нарушением трудового законодательства. Также, оплата ночных смен должна быть по высшей тарифной ставке, установленной законодательством Российской Федерации. Вам могут потребоваться документы, подтверждающие нарушение ваших трудовых прав.
Заявление в профсоюз или уполномоченный орган по трудовым спорам, трудовой договор, трудовой кодекс Российской Федерации
Статьи 17, 20, 21 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы