Желание работать вместе в магазине противоречит инструкции вышестоящих органов

Согласно законодательству Российской Федерации, на работников организации распространяется запрет на участие в коммерческих организациях в качестве учредителей, членов органов управления и/или работников, если эти организации связаны с деятельностью, конкурирующей с деятельностью организации, в которой работают эти люди.

Таким образом, если магазин, где работает продавец и его жена, конкурирует с магазином, где работает жена продавца в качестве заместителя директора, то вышестоящие органы могут запретить им работать вместе в одном магазине.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к документам, содержащим информацию о правилах, запрещающих работу родственников в одном магазине. В первую очередь следует обратиться к трудовому законодательству Российской Федерации, а также к положениям, установленным вышестоящими органами. Если в документах будет указано запрещение на работу родственников в одном магазине, то данное требование необходимо будет соблюдать. Для конкретизации ответа на вопрос, возможно, придется обратиться к конкретным нормативным документам, регулирующим данную ситуацию.

Статьи Гражданского кодекса Российской Федерации, связанные с трудовым договором и запретами на конфликт интересов (статьи 66, 71, 76), Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 81, 82) и законодательство об ответственности за нарушение правил, связанных с трудовыми отношениями (например, статьи об административной ответственности).