Засчет отпуска по уходу за ребенком в льготный стаж медработника

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, период отпуска по уходу за ребенком, начиная с 01.01.2002 года, засчитывается в льготный стаж медработника. Однако, в вашем случае, период отпуска начался до указанной даты, поэтому его засчет в льготный стаж может быть осуществлен только при наличии определенной категории решений суда или правового акта, предусматривающего такую возможность. Для получения информации о возможности засчета отпуска по уходу за ребенком в ваш льготный стаж, вам следует обратиться в Пенсионный фонд или к компетентному юристу, предоставив все необходимые документы и объяснив ситуацию подробно.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Заявление в Пенсионный фонд о засчете отпуска по уходу за ребенком в льготный стаж;
- Копия трудовой книжки;
- Копия свидетельства о рождении ребенка;
- Копия справки о начале и окончании отпуска по уходу за ребенком;
- Иные документы, подтверждающие факт отпуска по уходу за ребенком и его продолжительность.

Для решения данного вопроса применимы статьи:
- Статья 17 Трудового кодекса Российской Федерации;
- Статья 93 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ 'О пенсионном обеспечении в Российской Федерации';
- Статья 6.1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ 'О статусе военнослужащих';
- Статья 16 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ 'О страховом пенсионном обеспечении'.