Запрет на наклейки на рабочих касках: причины и влияние на свободу самовыражения работника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3826888
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Лихачёв ВасилийРаботодатель имеет право устанавливать правила оформления рабочей одежды, включая каску. Он также имеет право запретить нанесение наклеек или других изображений на каске, если это может представлять угрозу безопасности или нарушать корпоративные правила компании. Поэтому, работодатель может запретить наклейку буквы Z на каске, если такое правило предусмотрено во внутреннем документе компании.
Для решения данного вопроса может потребоваться ознакомление с внутренними документами компании, такими как правила оформления рабочей одежды и правила безопасности.
На работе могут запретить наклейку буквы Z на каске, если такой запрет прописан во внутреннем документе организации или трудовом договоре с работником. Ограничение может быть обосновано соображениями безопасности, имиджа компании или другими требованиями.
Трудовой кодекс Российской Федерации - статья 190
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы