Юрисдикция для иска против бывшего работодателя: Москва или место прописки? Как составить заявление, получить исполнительный лист и применить последствия

1. Вы можете подавать иск как в месте регистрации организации (Москва), так и в месте своей прописки (Татарстан). Однако, если решение суда потребует личного участия сторон в заседании, вам придется приезжать в суд в городе, где вы подали иск.
2. Да, вы имеете право составить заявление самостоятельно и дать доверенность на представление интересов своему представителю для сдачи заявления в судебную канцелярию. Однако, необходимо убедиться, что доверенность соответствует требованиям закона и будет подана в суд в установленном порядке.

1. Согласно ст. 33 ГПК РФ, иск подается в суд по месту нахождения ответчика или по месту его гражданства, а в случаях, предусмотренных законом или договором, по месту нахождения истца или месту совершения спорного действия. Если компания-работодатель зарегистрирована в Москве, то Вы можете подать иск в суд по месту нахождения ответчика, т.е. в Московском городском суде.
2. Согласно ст. 58 ГПК РФ, исковое заявление может быть подано истцом или его представителем, включая представителя, действующего на основании нотариальной доверенности. Поэтому, если Вы уедете из Москвы, то можете составить и подать лично исковое заявление в суд, а также дать доверенность на представление Ваших интересов своему представителю.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 17 ГПК РФ - о месте подачи искового заявления в зависимости от территориальной подсудности суда. 2. Статья 131 Трудового кодекса РФ - о выплате заработной платы при увольнении. 3. Статья 127 Трудового кодекса РФ - о компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.