Взятие отпуска за свой счет с 20 октября при устройстве на работу
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3916788
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Лихачёв Василийстатьи 116 и 123 Трудового кодекса Российской Федерации
Согласно законодательству Российской Федерации, при устройстве на работу сегодня, вы обычно не имеете права на использование отпуска до истечения определенного периода работы, обычно это 6 месяцев от начала работы. Однако, различные коллективные договоры и внутренние положения организации могут содержать положения о возможности взять отпуск за свой счет независимо от срока работы. Поэтому, вам следует обратиться к законодательству, коллективному договору и внутренним положениям вашей организации для получения точной информации о возможности взять отпуск до истечения 6 месяцев работы.
Для решения вашего вопроса вам потребуется ознакомиться с коллективным договором и внутренними положениями вашей организации.
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы