Выслуга лет в звании капитана полиции при переходе на майорскую должность: уточнения

Согласно ст. 60 Закона РФ "О полиции", служба в полиции с учётом службы в правоохранительных органах, прокуратуре, судебных органах и других органах и учреждениях, осуществляющих правоохранительную деятельность, учитывается в стаже службы в полиции. Однако, данный закон не регулирует вопрос исчисления выслуги в звании.

В соответствии с Положением о порядке проведения служебных расследований в органах внутренних дел РФ, утверждённым Приказом МВД РФ от 13.05.2009 № 357, стаж работы в аналогичном звании в других органах учитывается при переводе на аналогичную должность в органах внутренних дел.

Следовательно, если на момент увольнения из ФСКН работник имел звание капитана полиции и после перевода в МВД продолжил работать в должности капитана полиции, то выслуга в звании учитывается с момента присвоения звания капитана полиции в ФСКН. Однако, в данном конкретном случае необходимо тщательно изучить все документы о выслуге лет в звании и о переводе на новую должность, чтобы дать точный и конкретный ответ.

Для определения выслуги лет в звании и решения данного вопроса потребуется ознакомиться с законодательством Российской Федерации о полиции, в том числе с Федеральным законом от 03.04.1995 № 40-ФЗ "О полиции", а также с установленными для данного случая правилами и порядком перевода в МВД.

Кроме того, для обоснования своих требований и защиты своих прав в данном конкретном случае, капитану полиции могут потребоваться документы, подтверждающие его трудовую деятельность в ФСКН и МВД, а также любые другие связанные с этим вопросом документы, если таковые имеются.

Также возможно, что для решения данного вопроса потребуется обратиться в органы МВД или другие компетентные органы с запросом на разъяснения по вопросу выслуги лет в звании и порядку перевода в новую организацию.

Ниже приводятся статьи законодательства Российской Федерации, которые могут быть применимы для решения указанного вопроса:

1. Статья 29 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", которая устанавливает порядок учета военной службы при переходе от одной должности к другой в военной организации.

2. Статья 62 Федерального закона от 21 декабря 1994 года № 68-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", которая регулирует условия возобновления службы и учета трудового стажа при переводе на государственную гражданскую службу.

3. Пункт 3 статьи 104 Трудового кодекса Российской Федерации, который определяет условия признания перерыва в трудовом стаже работника при переводе на другую работу.

4. Пункт 6 статьи 17 Федерального закона от 19 июля 2019 года № 216-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", который устанавливает правила учета государственной гражданской службы при переходе на государственную гражданскую службу.