Выплата 10000 руб. учителям и преподавателям Тверской области к началу нового учебного года: почему работники ФГБОУ эту сумму не получают уже два года?

Судя по описанию ситуации, Вы не имеете права на указанную выплату в соответствии с постановлением правительства Тверской области, так как работаете в Федеральном Государственном Бюджетном образовательном учреждении, которое является учреждением федерального уровня и не подчиняется местным властям. В данной ситуации следует обратиться к правовым документам, регулирующим порядок выплат и доплат к заработной плате государственных и муниципальных служащих, а также к учредительным документам Федерального Государственного Бюджетного образовательного учреждения, чтобы узнать, какие выплаты и доплаты предусмотрены для работников данного учреждения, и есть ли возможность получения указанной выплаты от других источников. Если вы считаете, что были нарушены Ваши трудовые права, можете обратиться к соответствующим органам и инстанциям для защиты своих прав.

Для решения данного вопроса следует обратиться в следующие организации и/или предоставить следующие документы:

1. Федеральное Государственное Бюджетное образовательное учреждение, где работаете, в целях получения информации о правовом статусе учреждения и возможности получения выплаты в соответствии с постановлением правительства Тверской области.

2. Министерство образования и науки РФ, для получения юридической консультации по вопросу, могут ли работники Федерального Государственного Бюджетного образовательного учреждения претендовать на выплату в соответствии с постановлением правительства Тверской области.

3. Суд (если будут нарушены ваши трудовые права) - для защиты трудовых прав и восстановления своих прав в случае, если они будут нарушены.

Необходимо также собрать все документы, подтверждающие ситуацию. К примеру, трудовой договор, документы о местонахождении работодателя, документы о выплатах компенсаций другим работникам, и другие действующие законодательством доказательства.

1. Статья 17 Конституции Российской Федерации, которая гарантирует равенство перед законом и запрещает любую дискриминацию, включая дискриминацию на основе места жительства.

2. Статья 5 Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", которая определяет компетенцию муниципалитетов в сфере управления местным образованием.

3. Статьи 44-47 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", которые определяют порядок финансирования образовательных организаций и установленные выплаты работникам образования.

4. Постановление Правительства РФ от 07.05.2012 № 404 "О порядке установления и выплаты доплаты к заработной плате педагогическим работникам, воспитателям и медицинским работникам образовательных и медицинских организаций", которое устанавливает порядок выплаты доплат к заработной плате работников образования.