Выписка с больничного и оплата за рабочий день: ситуация с 3-4 мая
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3657250
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Казаков ВалентинСтатья 112 Трудового кодекса Российской Федерации
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, если работодатель объявил 3 мая рабочим днем для некоторых сотрудников без оплаты, то вы должны приступить к работе 3 мая. Работа в нерабочие дни возможна только в случаях, предусмотренных законом или коллективным договором. В данной ситуации, поскольку работодатель объявил 3 мая рабочим днем, вам необходимо приступить к работе в этот день.
Для решения данного вопроса понадобится ознакомление с коллективным договором (если таковой имеется) и переписка или указание руководства об объявлении 3 мая рабочим днем для некоторых сотрудников.
Горячая линия
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы