Возврат денег за юридические услуги: как правильно действовать, если работа не выполнена

"Как мне вернуть деньги за юридическую услугу, которая еще не выполнила работу, но уже была оплачена? Я уже переговорил с работодателем и решил проблему, делопроизводство еще не началось, а фирма имеет только мои данные и ничего не отправила в дело. Завтра нужно составлять претензию, но я хочу остановить этот процесс."

| Леонид, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, возврат денежных средств, уплаченных юридической фирме за оказание услуги, зависит от условий договора, заключенного между вами и фирмой. Вам следует обратиться к тексту договора, чтобы выяснить, существуют ли в нем условия, регулирующие возврат денежных средств в случае отмены услуги до ее фактического оказания. Если условия возврата оплаты предусмотрены, вам следует обратиться к юридической фирме и попросить их вернуть вам деньги, объяснив причины отмены услуги.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса понадобятся: 1. Копия договора, заключенного между вами и юридической фирмой. 2. Письменное заявление об отмене услуги и просьбе о возврате денежных средств.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1920 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Ни одна из статей закона не применима для данного случая, так как это вопрос согласия обеих сторон и условий договора с юридической фирмой.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы