Возможность отпуска беременным женщинам: законовое регулирование и доступ к приемам к врачу и УЗИ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3503707
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, беременным женщинам предоставляется особая защита и льготы. Работодатель обязан обеспечить беременной женщине условия труда и отдыха, не препятствующие нормальному протеканию беременности, и предоставить ей необходимое время для посещения врачей и прохождения ультразвуковых исследований. Работнице следует уведомить работодателя заранее о своих планах по посещению врачей и предоставить соответствующие документы.
Для решения данного вопроса потребуется медицинская справка о беременности, а также документ, подтверждающий посещение врача или проведение УЗИ.
Статьи 261-263 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы