Возможно ли уволиться с контрактной службы после окончания мобилизации?

Я хочу узнать, можно ли в настоящее время уволиться с контрактной службы военнослужащему после окончания мобилизации. Указа президента, который бы урегулировал эту ситуацию, не было, но мне сказали, что частичная мобилизация завершилась.

| Милан, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, увольнение с контрактной службы военнослужащего возможно только по основаниям, предусмотренным законом. Окончание мобилизации не является явным основанием для увольнения.

Необходимо обратиться к действующим нормативным актам и условиям контракта, заключенного военнослужащим. В случае отсутствия указа президента или иного регулирующего акта, рекомендуется обратиться к юристу для получения консультации относительно других возможных оснований, которые могут применяться в данной ситуации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо иметь под рукой следующие документы: 1. Контракт о прохождении воинской службы; 2. Нормативные акты, регулирующие процедуру увольнения с контрактной службы.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи 27, 28, 29 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга понадобиться, если:

  • обнаружены потенциальные риски;
  • нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
  • есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы