Возможен ли досрочный увольнение военнослужащего в связи с изменением названия его должности?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4307308
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно Указу Президента РФ от 16 сентября 1999 года № 1237, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы только по определенным основаниям. В случае изменения названия должности военнослужащего, но без изменения функциональных обязанностей, это основание для досрочного увольнения обычно не является достаточным. Сокращение занимаемой воинской должности, невозможность назначения на равную воинскую должность или отсутствие согласия на назначение на высшую или низшую воинскую должность - вот основания, которые могут повлечь досрочное увольнение. Однако, в конкретных случаях всегда следует обратиться к актуальным законодательным актам и консультироваться с юристом.
Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться с Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года № 1237, а также с Федеральным законом, включающим изменения и дополнения к соответствующим статьям.
Статья 34 (пункт 4), статья 51 (пункт 2) Федерального закона
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы