Восстановление потерянного года трудового стажа: возможности и способы

Действующее законодательство Российской Федерации предусматривает, что для учета в трудовом стаже времени обучения в высшем учебном заведении необходимо, чтобы оно было прошло в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о высшем образовании. При этом, в соответствии с данным законодательством, учеба в высшем учебном заведении на дневном отделении не приравнивается к стажу работы. Следовательно, в судебном порядке восстановить год стажа не представляется возможным.

Для решения указанного вопроса, необходимо предоставить в суд следующие документы и доказательства:

1. Справку о трудовой деятельности, которая устанавливает факт отсутствия 1 года трудового стажа в связи с учебой на I курсе дневного отделения в Высшем учебном заведении в Советское время.

2. Копию документа, подтверждающего факт того, что в Советское время не разрешалось работать на I курсе дневного отделения в Высшем учебном заведении.

3. Копию документа, подтверждающего то, что в Советское время учеба на дневном отделении Высшего учебного заведения приравнивалась к стажу работы.

4. Документы, подтверждающие выполнение работ и обязанностей соответствующей квалификации в период времени, за который восстанавливается стаж работы.

На основании предоставленных документов и доказательств суд может принять положительное решение по восстановлению года стажа работы. Однако, необходимо учитывать, что данный вопрос может регулироваться различными нормативными актами, и поэтому рекомендуется обратиться за консультацией к специалистам в данной области.

ТК РФ статья 190. Учет стажа работы.

ТК РФ статья 231. Возмещение ущерба, причиненного работнику в связи с нарушением трудовых прав.

ТК РФ статья 254. Исковая давность по трудовым спорам.

ГПК РФ статьи 208-209. Особенности исковых заявлений о защите трудовых прав.