Вопросы оформления договора ГПХ и увольнения при отработке нескольких дней

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, увольнение работника по договору гпх возможно, даже если у него нет копии договора. Обычно в таких случаях работодатель обязан предоставить работнику договор или его копию, но отсутствие договора на руках не является препятствием для увольнения по собственному желанию. В любом случае, рекомендуется обратиться к юристу, чтобы получить консультацию и убедиться в законности вашего увольнения.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1) Документы, подтверждающие факт работы по договору гпх (например, расчетные листы или акты приема-передачи работ); 2) Документы, связанные с увольнением (например, заявление об увольнении); 3) Корреспонденцию или иные доказательства общения с работодателем по поводу предоставления договора гпх.