Вопросы оформления дарственной на долю в квартире и генеральной доверенности, права женщины на действия от лица мужа, получение доли в квартире сыном
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2550682
Ответы юристов (1)
Здравствуйте. В соответствии с законодательством Российской Федерации, вы можете выступать от имени вашего мужа, если у вас будет генеральная доверенность. Однако, для оформления дарственной на долю в квартире необходимо также соблюдать требования, изложенные в законодательстве, включая требования в отношении прав и интересов участников данной сделки. Поэтому, рекомендуется обратиться за консультацией к компетентному юристу перед принятием решения.
Для решения вопроса оформления дарственной на долю в квартире на сына от имени мужа по генеральной доверенности необходимо предоставить следующие документы:
Оригинал или нотариально заверенную копию генеральной доверенности на имя жены от мужа.
Оригинал свидетельства о рождении сына или его нотариально заверенную копию.
Документы на квартиру, включая свидетельство о праве собственности на квартиру и документы, подтверждающие отсутствие обременений на квартире.
Заполненный бланк дарственной на долю в квартире с указанием всех необходимых данных.
Все оригинальные документы должны предоставляться для проверки на момент подписания дарственной. Также необходимо заранее убедиться в том, что муж действительно передает полномочия жене через генеральную доверенность на совершение таких сделок.
Статья 182 ГК РФ "Основания и порядок предоставления доверенности на совершение юридических действий от имени гражданина или юридического лица" и статья 574 ГК РФ "Договор дарения".
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы