Вопрос о принятии заявления на выплату к отпуску на лечение и отдых в связи с оформлением Постановления Правительства Московской области
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1185710
Ответы юристов (1)
Если Постановление Правительства Московской области обязывает организацию принимать заявления на ежегодную денежную выплату к отпуску на лечение и отдых, то организация не имеет права не принимать заявления под предлогом, что Постановление находится на оформлении. Если же в данном Постановлении не содержится обязательства принимать такие заявления, то организация имеет право не принимать их. Однако в случае возникновения споров или конфликтных ситуаций со стороны работников, основанием для отказа в принятии заявлений не может являться оформление Постановления.
Первоначально нужно изучить нормативный правовой акт, на который ссылается организация, и узнать, действительно ли на данный момент соответствующее Постановление Правительства Московской области находится на оформлении. Если организация действует в соответствии с действующим законодательством и нет обязанности принимать заявление на ежегодную денежную выплату к отпуску на лечение и отдых, то она может отказать в его принятии. Однако, если у организации есть обязательства по установленному порядку выплаты данной выплаты, то ее отказ может быть правово необоснованным.Для решения вопроса необходимо предоставить документы, подтверждающие действительность ссылки на соответствующий Постановление правительства Московской области, а также изучить возможное наличие исключений или оснований для выплаты данной выплаты в соответствии с действующей законодательной базой.
Статья 32 Трудового кодекса РФ: право работника на отпуск; Статья 303 Трудового кодекса РФ: обеспечение работников отпусками.
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы