Вопрос о принятии заявления на выплату к отпуску на лечение и отдых в связи с оформлением Постановления Правительства Московской области

"Могу ли я подать заявление на ежегодную денежную выплату к отпуску на лечение и отдых, если организация не принимает заявления из-за отсутствия Постановления Правительства Московской области?"

| Яков, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1980 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Если Постановление Правительства Московской области обязывает организацию принимать заявления на ежегодную денежную выплату к отпуску на лечение и отдых, то организация не имеет права не принимать заявления под предлогом, что Постановление находится на оформлении. Если же в данном Постановлении не содержится обязательства принимать такие заявления, то организация имеет право не принимать их. Однако в случае возникновения споров или конфликтных ситуаций со стороны работников, основанием для отказа в принятии заявлений не может являться оформление Постановления.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1980 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Первоначально нужно изучить нормативный правовой акт, на который ссылается организация, и узнать, действительно ли на данный момент соответствующее Постановление Правительства Московской области находится на оформлении. Если организация действует в соответствии с действующим законодательством и нет обязанности принимать заявление на ежегодную денежную выплату к отпуску на лечение и отдых, то она может отказать в его принятии. Однако, если у организации есть обязательства по установленному порядку выплаты данной выплаты, то ее отказ может быть правово необоснованным.Для решения вопроса необходимо предоставить документы, подтверждающие действительность ссылки на соответствующий Постановление правительства Московской области, а также изучить возможное наличие исключений или оснований для выплаты данной выплаты в соответствии с действующей законодательной базой.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1980 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 32 Трудового кодекса РФ: право работника на отпуск; Статья 303 Трудового кодекса РФ: обеспечение работников отпусками.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Успешно оказанная услуга поможет:

  • аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период; 
  • делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
  • вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы