Увольнение во время отпуска: оплата больничного после увольнения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3941501
Ответы юристов (1)
Работодатель обязан оплатить ваш больничный, даже если вы были уволены во время его действия. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, если работник находится на болезненном листе и увольняется по инициативе работодателя, работодатель обязан оплатить больничный на протяжении всего его срока. Таким образом, после окончания больничного работодатель должен будет выплатить вам все соответствующие страховые выплаты и возместить утраченный заработок.
Для решения этого вопроса вам потребуется предоставить следующие документы:
- Заявление об увольнении, подписанное вами
- Больничные листы, подтверждающие ваше состояние здоровья
- Документы, подтверждающие ваше увольнение
Статья 189 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы