Увольнение после принесения больничного без отработки
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3889198
Можно ли мне уволиться с работы без необходимости отработки после предоставления больничного?
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право на увольнение по собственному желанию. Однако, если работник находится на больничном, работодатель не может уволить его без предварительной отработки, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.
Для увольнения после принесения больничного без отработки, работодателю потребуется документ, подтверждающий основание для увольнения.
Трудовой Кодекс Российской Федерации, Статья 81
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы