Увольнение по желанию, работа в Росгвардии, образец рапорта: опыт во вневедомственной охране - 1 год

Для того чтобы уволиться по собственному желанию из вневедомственной охраны Росгвардии, необходимо подать рапорт на имя руководителя подразделения, в котором Вы работаете. Рапорт должен быть оформлен в соответствии с требованиями внутренних документов Росгвардии и должен содержать просьбу об увольнении по собственному желанию. Для удобства можно использовать образец рапорта, который можно получить в кадровой службе подразделения. Однако, следует учитывать, что увольнение возможно только после получения соответствующего распоряжения органа руководства Росгвардии.

Для увольнения по собственному желанию необходимо составить заявление об увольнении и рапорт о прохождении службы на данном месте работы.

Образцы данных документов могут быть найдены на сайте Росгвардии или у специалистов кадровой службы данной организации. В рапорте должен быть указан факт отработки 1 года, а также могут быть отражены и другие важные для службы факты, например, о принятии наград и поощрениях за проведенную работу.

После составления заявления и рапорта, они должны быть подписаны работником и утверждены руководителем учреждения.

В случае возникновения дополнительных вопросов или необходимости получения консультации по данному вопросу, рекомендуется обратиться к юристам или представителям кадровой службы Росгвардии.

Требуемые статьи закона: - Статья 77 Трудового Кодекса Российской Федерации "Увольнение по инициативе работника"; - Статья 178 Трудового Кодекса Российской Федерации "Срок предупреждения о прекращении трудового договора по инициативе работодателя или работника"; - Статья 81 Трудового Кодекса Российской Федерации "Расторжение трудового договора по инициативе работодателя" (если работодатель не согласен с увольнением работника по его желанию).