Увольнение из магазина и решение проблемы задолженностей покупателей: требуют расписку
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3766532
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ данной ситуации, вы не обязаны написать расписку о возврате долгов покупателями, которые не отдали долги. Требование работодателя является незаконным. Работодатель не может переложить на вас ответственность за долги третьих лиц. В случае, если ваш работодатель давит на вас или пытается принудить вас сделать это, рекомендуется обратиться к специалисту или юристу для защиты своих прав.
Документы, которые могут понадобиться в данной ситуации, включают в себя трудовой договор, приказ об увольнении, возможно письменные документы, свидетельствующие о требовании работодателя написать расписку.
Статья 20 Гражданского кодекса Российской Федерации: Условия договора. Статья 317 Гражданского кодекса Российской Федерации: Задаток. Статья 318 Гражданского кодекса Российской Федерации: Договор займа. Статья 303 Гражданского кодекса Российской Федерации: Порядок передачи должника взысканию задолженности. Статья 1202 Гражданского кодекса Российской Федерации: Залог
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы